Eduardo Carmello
Consultor organizacional e educador
Retorno em até 30 minutoshorário comercial
Consultor, autor e conferencista referência em gestão de pessoas, resiliência e alta performance
Liderança que transforma pessoas em resultados
Liderança que transforma pessoas em resultados“Estratégia só vira resultado quando as pessoas certas crescem juntas.”
Eduardo Carmello é consultor organizacional e educacional brasileiro, especializado em Gestão Estratégica de Pessoas com foco em competências e desempenho. Dirige a Entheousiasmos Consultoria em Talentos Humanos, onde ajuda organizações a transformar estratégia em excelência operacional, alinhando líderes e equipes aos princípios da marca e aos objetivos do negócio. Foi indicado diversas vezes ao TOP 5 do prêmio Top of Mind de Recursos Humanos na categoria Palestrante, reconhecimento que reflete sua presença consolidada no cenário nacional. Na academia, leciona disciplinas como Design Thinking e Criatividade e Modelagem de Novos Negócios em programas de MBA. É coach certificado pelo International Coaching Community (ICC) e possui formação em Programação Neurolinguística (PNL). É autor dos livros Gestão da Singularidade, Resiliência e Supere. Colabora ativamente com a ABRH e a ABTD, contribuindo para o desenvolvimento de pessoas e organizações com foco em expansão da inteligência, singularidade e autonomia.
Conteúdo das palestras
O que Eduardo Carmello aborda em palestras corporativas
As palestras de Eduardo Carmello conectam estratégia organizacional ao desenvolvimento humano de forma direta e aplicável. Em Liderança Resiliente e Transformadora, apresenta caminhos para conduzir equipes em tempos de incerteza, formando líderes adaptativos capazes de tomar decisões consistentes sob pressão. Em Accountability: Responsabilidade com Protagonismo, mostra como construir uma cultura de comprometimento genuíno e entrega de resultados, indo além do discurso e instalando práticas reais de responsabilidade. Na trilha de Gestão da Singularidade, trabalha o potencial único de cada colaborador para montar equipes de alta performance baseadas na diversidade de competências. Os temas de Cultura Organizacional e Engajamento tratam do alinhamento entre valores, inovação e produtividade, enquanto Resiliência Organizacional e Pessoal aborda a reinvenção constante e a sustentabilidade emocional no trabalho. Em Inovação com Design Thinking, leva criatividade aplicada para a resolução de problemas e modelagem de novos negócios. Já em Transformação Digital com Foco Humano, discute como conduzir mudanças tecnológicas preservando o capital humano. Por fim, Construção de Equipes Colaborativas e Autônomas trata da formação de times sinérgicos, autogerenciáveis e alinhados em metas, papéis e competências.
Temas mais procurados com Eduardo Carmello
Liderança
Liderar pessoas em cenários de pressão, ambiguidade e transformação. Comportamentos, decisões e práticas que separam gestores comuns de líderes referência.
Ver palestrantesCultura Organizacional
Construir e fortalecer a identidade da empresa — valores vivos, rituais, comportamento de liderança e práticas que moldam o jeito de trabalhar dos times.
Ver palestrantesEngajamento Profissional
O que faz pessoas darem o melhor dentro das empresas. Propósito, autonomia, reconhecimento e práticas que transformam clima organizacional em performance.
Ver palestrantesTransformação Digital
Como empresas se reinventam com dados, automação e novas formas de trabalho. Mais que tecnologia, é cultura, processos e decisões de liderança.
Ver palestrantesCriatividade e Inovação
Como times criam, prototipam e escalam ideias de impacto. Métodos para destravar inovação em empresas tradicionais e cultura que sustenta novas soluções.
Ver palestrantesResiliência
Como pessoas e times atravessam crise, mudança e frustração sem quebrar. Recuperação, adaptação e a diferença entre apenas aguentar e sair mais forte.
Ver palestrantesGestão de Pessoas
Atrair, desenvolver e reter gente boa. Práticas de RH que unem liderança, cultura e resultado — do recrutamento à avaliação e ao clima organizacional.
Ver palestrantesLeve Eduardo Carmello para o palco do seu próximo evento.
Proposta com valores e disponibilidade em até 30 minutos
Perguntas frequentes
Tudo sobre contratar Eduardo Carmello
Como contratar Eduardo Carmello pela Athenas?
Solicite orçamento pelo formulário do site ou pelo WhatsApp com data, cidade, formato pretendido e objetivo do evento. A equipe da Athenas confere disponibilidade na agenda de Eduardo Carmello e retorna em até 30 minutos em horário comercial (segunda a sexta, 9h às 18h) com valores e opções.
Quais temas Eduardo Carmello aborda?
Eduardo Carmello é consultor organizacional e educador e, no portfólio Athenas, aparece associado a liderança, cultura organizacional, engajamento profissional, transformação digital, criatividade e inovação, resiliência e gestão de pessoas. A curadoria adapta a indicação ao público e ao objetivo do seu evento — a proposta confirma o encaixe com o briefing.
Qual o valor da palestra de Eduardo Carmello?
O cachê de Eduardo Carmello varia conforme disponibilidade, duração, cidade, formato e período do ano. Não publicamos tabela fixa porque as condições mudam. Solicite orçamento e receba a proposta atualizada com valores e condições comerciais.
Como funciona a contratação pela Athenas?
A Athenas faz a curadoria, apresenta perfis com valores e disponibilidade, negocia as condições e formaliza o contrato. Você não paga taxa extra pela curadoria: a remuneração da agência já está embutida na proposta. Enquanto isso, você concentra-se em escolher o nome ideal para o evento.
Em quanto tempo recebo a proposta?
Nosso compromisso é retornar em até 30 minutos em horário comercial (segunda a sexta, 9h às 18h). Pedidos fora desse horário são respondidos no próximo dia útil pela manhã.
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